2. Üzletvezető-helyettes - Budaörs, Károly király u. 145. (8 órás munkaidő)

Összegzés

Értékünk a kollégánk!

A Lidl stabil munkahely és Európa egyik legsikeresebb multinacionális vállalata. A Lidl Magyarország több, mint 20 éve van jelen és az FMCG kiskereskedelmi láncok között piacvezető hazánkban. A vonzó munkahelyi feltételek és tisztességes bánásmód jelentik sikerünk alapjait, éppen ezért nem csak szavakban ismerjük el a munkavállalók eredményességét, hanem versenyképes béreket és juttatásokat is kínálunk.

A Te jövőd. A mi jövőnk.

Feladataid

•    az áruház zavartalan működésének biztosítása a vásárlói elégedettség érdekében
•    közreműködés a munkavállalók betanításában, oktatásában
•    folyamatok és feladatok delegálása és azok megvalósításának ellenőrzése
•    jogszabályok, vállalati és vezetési alapelvek betartása és betartatása
•    részvétel a bolti folyamatok optimalizálásában
•    árurendelés, optimális árugazdálkodás és folyamatos minőség-ellenőrzés
•    napzárás, kasszák elszámolása a műszakok végeztével
•    árváltozások követése és leírás (selejt) rögzítése
•    vásárlói kérések és reklamációk feldolgozása
•    a leltár előkészítésében és lebonyolításában való közreműködés
•    árukészlet feltöltése, áru rendezése, üzlet takarítása, pékáru sütése
•    gyors, precíz pénztármunka

Profilod

•    középfokú végzettség
•    élelmiszer-kereskedelmi tapasztalat (vezetői tapasztalat előnyt jelent)
•    rugalmasság a munkaidő-beosztásban, hétvégi műszak vállalása
•    jó kommunikációs készség
•    analitikus készség, az összefüggések felismerésének és az információk, számadatok értelmezésének képessége
•    vásárlóközpontú hozzáállás
•    nagyfokú szellemi és fizikai terhelhetőség
•    precizitás, pontosság, gyorsaság és barátságosság
 

Amit kínálunk

•    bérstruktúránk minden munkavállalónk számára egyenlő bánásmódot biztosít
•    teljes- és részmunkaidős pozíciók
•    nagy értékű egészségprogram
•    plusz 1 nap szabadság szűrővizsgálatokon való részvétel céljából
•    stabil munkahely Európa egyik legsikeresebb – és Magyarországon az FMCG kiskereskedelmi láncok között piacvezető – multinacionális vállalatánál
•    a közösségi közlekedéssel való munkába járás költségének 100%-os térítése, vagy autóval történő munkába járási költségtérítés 40 Ft/km
 
*részmunkaidős pozíciók esetén a bruttó jövedelem időarányosan alakul, a bruttó jövedelem magában foglalja az alapbért, pótlékokat, arra való jogosultság esetén a Lidl kártyára kapott összeget