Díjaink és Elismeréseink
Top Employer 2025
A Lidl Magyarország immáron negyedik alkalommal került be a Top Employer minősítést elnyerő vállalatok közé. Ez a siker azonban nem áll meg Magyarország határainál: idén is mind a 31 országban, ahol áruházainkkal jelen vagyunk, elnyertük a Top Employer 2025 minősítést, és nyolcadik alkalommal kaptuk meg a Top Employer Europe címet. Ráadásként idén először kiérdemeltük a nagyvállalatoknak járó X-Large Enterprise minősítést is. A Top Employer minősítéssel rendelkező vállatok elkötelezettek amellett, hogy vonzó munkalehetőséget és munkakörnyezetet biztosítsanak munkavállalóik számára.
A Top Employer 2025 egy több kategóriában indított, nem reprezentatív, szakmai zsűri által, előre meghatározott szempontrendszer alapján értékelt elismerés, amelynek alapja a nemzetközi Top Employers Institute által meghirdetett Top Employer megmérettetés. A Top Employers Institute a vállalatokat a HR Best Practices kérdőívben megadott információk alapján értékeli és minősíti. Ez 6 átfogó HR dimenziót és 20 HR-területet érint, mint például a HR stratégia, a munkakörülmények, a toborzás, az oktatás és a jólét. További információ: https://www.top-employers.com
Legvonzóbb Munkahelye Díj 2024
Átadták a PwC 2024 Legvonzóbb Munkahelye Díjakat, melyen a Lidl Magyarország idén is győzedelmeskedett a kiskereskedelmi kategóriában, így immáron negyedik alkalommal került a dobogó legfelső fokára. A PwC Magyarország több, mint 90.000 fő megkérdezésével idén nyolcadik alkalommal mérte fel a hazai munkahelyválasztási preferenciákat, munkaerőpiaci igényeket.
Az „Az Év Legvonzóbb Munkahelye Díj” a PwC független, munkavállalói preferencia felmérése (leendő, friss és tapasztalt munkavállalók elvárásai) alapján kerülnek a vállalatokhoz, a felmérésben résztvevők szabadszavas válaszainak összesítése után. A felmérés holisztikus megközelítése révén valamennyi olyan területen méri a munkavállalók preferenciáit, melyek meghatározóak munkahelyválasztásuk során, például stratégia és jövőkép, munkakörnyezet és munkakörülmények, anyagi juttatások, egyéb nem pénzbeli juttatások, fejlődés stb. További információkért kattints
A Lidl Magyarország már ötödik alkalommal nyerte el a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara által odaítélt „Megbízható Munkaadó” kitüntető címet, mellyel a szervezet a minőségi munkáltatói gyakorlatokat ismeri el.
A "Megbízható Munkaadó 2025-2027" díj alapja a Német-Magyar Ipari és Kereskedelmi Kamara által Magyarországon bejegyzett székhellyel rendelkező vállalatok részére meghirdetett „Megbízható Munkaadó” elnevezésű pályázat, mely egy nem reprezentatív, szakmai zsűri által, előre meghatározott komplex és részletes szempontrendszer alapján értékelt elismerés. A kitüntető címet a Kamara által felkért zsűri olyan vállalatoknak ítélte oda, amelyek példaértékű módon gondoskodnak munkatársaik munka- és életkörülményeiről. A vállalatoknak a pályázat keretében ismertetniük kell gyakorlati megoldásaikat, vállalati irányelveiket, úgy, mint javadalmazás, szociális-jóléti juttatások, egészség és munkakörülmények, képzés és továbbképzés, fejlődési és karrierlehetőségek. További információ: https://www.ahkungarn.hu/hu/fokusz/megbizhato-munkaado-cim-a-jo-hr-gyakorlatert
Szerethető Munkahelyek Díj 2024
A Lidl Magyarország 2019, 2021,2022 és 2023 után, idén is elnyerte a Szerethető Munkahely Díjat, melyet a Dreamjo.bs csapata hozott létre 2017-ben. A díjjal azokat a cégeket ismerik el, ahol a munkavállalók és munkakeresők szavazatai alapján a legjobb dolgozni.
2024-ben rekordszámú, összesen 1900 magyar munkahely mérettette meg magát a versenyen. Ezért is tölt el büszkeséggel minket, hogy a Lidl Magyarország is a nyertesek közé tartozik.
A Szerethető Munkahelyek 2024 díj alapja a Dreamjo.bs által Magyarországon működő vállalatok körében meghirdetett Szerethető Munkahelyek verseny, mely egy több kategóriában indított, nem reprezentatív, az interneten történő közönségszavazás eredménye alapján odaítélt díj. www.szerethetomunkahelyek.hu